Cumple la normativa
El registro de jornada es obligatorio. Con SolveLens HR tienes historial claro por empleado, exportable y auditable.
Registro de jornada, fichajes, vacaciones y ausencias en un solo sitio. Sin Excel, sin WhatsApp, con informes listos para inspección.
El registro de jornada es obligatorio. Con SolveLens HR tienes historial claro por empleado, exportable y auditable.
Precio por empleado, configuración en minutos y sin consultoría obligatoria. Ideal para pymes de 5 a 50 personas.
Vacaciones, horarios e incidencias conectados al fichaje. No más versiones de Excel ni correos perdidos.
Portal del empleado, calendario de vacaciones e informes de jornada en un solo producto.
Todo lo que una pyme necesita para registrar jornada y gestionar el equipo.
Respuestas rápidas antes de probar SolveLens HR.
Planes por empleado activo al mes. Detalle completo al registrarte en la app.
| Función | Básico 4,5 €/empleado/mes + IVA | Profesional 6 €/empleado/mes + IVA | Pro 7,5 €/empleado/mes + IVA |
|---|---|---|---|
| Fichajes y control horario | ✅ | ✅ | ✅ |
| Vacaciones y ausencias | ✅ | ✅ | ✅ |
| Empleados y usuarios | ✅ | ✅ | ✅ |
| Informes | Básicos | Avanzados + exportación | Avanzados + exportación |
| Departamentos y horarios | ❌ | ✅ | ✅ |
| Festivos e incidencias | ❌ | ✅ | ✅ |
| Exportación de informes | ❌ | ✅ | ✅ |
| Verificación fichaje (QR / GPS) | ❌ | ✅ | ✅ |
| Documentos y nóminas | ❌ | ❌ | ✅ |
| Auditoría legal de fichajes | ❌ | ❌ | ✅ |
| Roles personalizados | ❌ | ❌ | ✅ |
| Soporte | Estándar | Prioritario |
Precio por empleado activo al mes. Con pocos empleados puede aplicarse una cuota mínima mensual (lo verás al registrarte). El Pro añade documentos, nóminas, auditoría legal y soporte prioritario.
Prueba 14 días en plan Profesional
Artículos y la ficha completa del producto SolveLens HR.
14 días en plan Profesional. Si encaja, sigues; si no, cancelas sin complicaciones.